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煤礦安全總結(jié)

總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書(shū)面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。那么如何把總結(jié)寫(xiě)出新花樣呢？以下是小編為大家整理的煤礦安全總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

今年以來(lái)，我礦在集團(tuán)公司和煤業(yè)分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下及有關(guān)部門(mén)的大力支持、指導(dǎo)下，堅(jiān)持“以人為本，安全第一”的方針和“管理、裝備、培訓(xùn)”并重的原則，牢固樹(shù)立“不要帶血的煤炭”的安全理念，以明生產(chǎn)為突破口，以“一通三防、頂板管理、機(jī)運(yùn)整治”為安全工作重點(diǎn)，以制度建設(shè)作保障，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理和監(jiān)察，規(guī)范員工行為，確保了礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。目前，礦井采掘關(guān)系正常，“三量”符合國(guó)家規(guī)定，上半年，累計(jì)生產(chǎn)原煤15萬(wàn)噸。截止今天，礦井已實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)2947天，經(jīng)自檢，礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化保持了一級(jí)。

提高安全質(zhì)標(biāo)認(rèn)識(shí)，建塑安全質(zhì)標(biāo)化。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作是煤礦安全工作的基礎(chǔ)，是貫穿各項(xiàng)工作的主線。它既是建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制的最基礎(chǔ)工程，更是礦井發(fā)展的最緊迫任務(wù)。為此，我們重點(diǎn)抓了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織建設(shè)。年初，我礦成立了由礦長(zhǎng)任組長(zhǎng)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組，各基層單位成立了相應(yīng)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，形成了礦長(zhǎng)帶頭抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，業(yè)務(wù)部門(mén)全面抓，隊(duì)長(zhǎng)（書(shū)記）分線抓，班組長(zhǎng)抓本班安全、工程質(zhì)量的新格局。從礦、科、隊(duì)到班組層層簽訂了達(dá)標(biāo)責(zé)任書(shū)，員工人人訂立標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)保證，形成了一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)保一級(jí)，一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)人員受處罰，其上下兩級(jí)相關(guān)責(zé)任人受牽連的安全管理機(jī)制和責(zé)任追究制的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)管理體系，明確了各自在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中的責(zé)任和權(quán)利，并以礦行政件的形式下發(fā)各單位學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)。同時(shí)，加強(qiáng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化宣傳教育不放松。一方面，利用安全化風(fēng)景線、櫥窗、廣播、電視大力宣傳安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的目的、意義，并發(fā)動(dòng)員工進(jìn)行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大討論，在潛移默化中引導(dǎo)大家增強(qiáng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)。其次，以“今冬明春百日安全生產(chǎn)”、“安全生產(chǎn)月”、“安全事故案例剖析”、“自救器佩戴演示”、“班前安全宣誓”等活動(dòng)為載體，動(dòng)員員工參與到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中來(lái)，大力營(yíng)造濃厚的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)氛圍。張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)300余條，懸掛安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化宣傳橫幅16幅，發(fā)放宣傳資料1600余份，播放安全生產(chǎn)專題片等時(shí)刻敲響安全警鐘，繃緊安全弦。另一方面，堅(jiān)持“走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式學(xué)習(xí)兄弟單位在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，定期召開(kāi)專業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化專題研討會(huì)，通報(bào)各專業(yè)組工作進(jìn)展情況，參照《礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法》查漏補(bǔ)缺，添措施，促整改，抓落實(shí)?！拔覟榘踩踩珵槲摇?、“干就干精品，干就不返工，以一流的工作質(zhì)量打造精品工程”等理念正被越來(lái)越多的員工所認(rèn)同和接受。

強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)，提高安全質(zhì)標(biāo)素質(zhì)。不斷推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，是實(shí)現(xiàn)礦井長(zhǎng)治久安的有效途徑，是安全生產(chǎn)的制勝法寶。我礦堅(jiān)持“以安全技能培訓(xùn)為軸心，向操作技能要安全，向安全要效益”的指導(dǎo)方針，從不同層面加強(qiáng)員工的操作技術(shù)水平和安全意識(shí)，整體優(yōu)化員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。由于用工變化，我礦井下采掘一線職工50以上都是外用工，他們的化素質(zhì)和安全意識(shí)都普遍較低，且受利益驅(qū)動(dòng)流動(dòng)性大，我們及時(shí)有針對(duì)性地調(diào)整方案，強(qiáng)化培訓(xùn)。一是狠抓入礦三級(jí)安全教育培訓(xùn)。凡新入礦人員都無(wú)一例外地參加規(guī)定時(shí)間、規(guī)定課程的學(xué)習(xí)，考試合格，指定師傅后，上崗實(shí)習(xí)，三個(gè)月后考核合格，單獨(dú)操作，并計(jì)發(fā)帶徒津貼。二是采取派出去或請(qǐng)進(jìn)來(lái)的`方式，搞好管理和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)。今年共外派長(zhǎng)學(xué)人員4人，培訓(xùn)管理人員3人，特種作業(yè)人員198人。三是開(kāi)展每周一題、每周一案例的辦法，加強(qiáng)員工日常培訓(xùn)。四是定期編發(fā)《安全簡(jiǎn)報(bào)》，及時(shí)分析職工思想動(dòng)態(tài)，介紹安全和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識(shí)、管理經(jīng)驗(yàn)、班組建設(shè)等方面內(nèi)容。五是利用安全知識(shí)競(jìng)賽、安全專題講座、技術(shù)比武、崗位練兵等多種形式，向員工灌輸安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)，提高安全操作技能。

今年開(kāi)展井口安全知識(shí)抽答賽3次，安全知識(shí)競(jìng)賽、全員安全知識(shí)考試，并從中抽出10名優(yōu)秀選手參加煤業(yè)公司舉辦的安全知識(shí)競(jìng)賽，獲得“優(yōu)勝單位”稱號(hào)，某某、某某、某某分獲一、二、三等獎(jiǎng)。

全心全意依靠員工，努力實(shí)現(xiàn)民主自主管理。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的最終實(shí)施者是員工，它既是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的主體，又是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的直接受益者，只有充分發(fā)動(dòng)和依靠全體員工自覺(jué)、自愿搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，才能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展。今年以來(lái)，為使員工積極參加到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)中來(lái)，我礦在井口顯著位置設(shè)立了《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化問(wèn)題留言板》，安排專人負(fù)責(zé)收集、處理員工提出的現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化存在的問(wèn)題，并及時(shí)將問(wèn)題處理結(jié)果反饋在留言板上，做到件件有落實(shí)，極大地調(diào)動(dòng)了員工參與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的積極性。此外，全礦800余名生產(chǎn)員工自愿接成安全對(duì)子，相互督促，承諾互相學(xué)習(xí)不違章，并訂立保證，為礦井安全生產(chǎn)