評估工作的激勵程度方法是()。
2021-04-25
評估工作的激勵程度方法是()。
A.激勵度=(技能多樣性+自主權(quán)+任務(wù)重要性)/3×反饋度
B.激勵度=(技能多樣性+任務(wù)完整性+任務(wù)重要性)/3×自主性×反饋度
C.激勵度=(技能多樣性+任務(wù)重要性+反饋度),3×自主性
D.激勵度=(技能多樣性+任務(wù)重要性+任務(wù)完整性)/3×反饋度
正確答案:B
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