評估工作的激勵程度方法是()。
2021-04-25
評估工作的激勵程度方法是()。
A．激勵度=（技能多樣性+自主權(quán)+任務(wù)重要性）／3×反饋度
B．激勵度=（技能多樣性+任務(wù)完整性+任務(wù)重要性）／3×自主性×反饋度
C．激勵度=（技能多樣性+任務(wù)重要性+反饋度），3×自主性
D．激勵度=（技能多樣性+任務(wù)重要性+任務(wù)完整性）／3×反饋度
正確答案：B
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